BEST PRADHAN MANTRI KAUSHAL VIKAS YOJANA युवाओ को रोजगार देना और आत्मनिर्भर बनाना

PRADHAN MANTRI KAUSHAL VIKAS YOJANA: यह योजना 15 जुलाई 2015 को भारत के प्रधान मंत्री ने शुरू किया, जिसमे देश के युवाओ को रोजगार दिलाना है। भारत में लगभग 65% आबादी युवा है जिसकी उम्र 35 साल से कम है। अगर किसी देश में इतनी ज्यादा आबादी युवा है तो वह देश बहुत आगे निकल सकता है।

इसी को देखते हुए प्रधान मंत्री ने कौशल विकास योजना चलाया है, जिसमे देश के युवाओ को फ्री में सिखाया जाता है और नौकरी दी जाती है। इस योजना से देश का युवा आत्मनिर्भर बनेगा और देश आगे बढेगा।

PRADHAN MANTRI KAUSHAL VIKAS YOJANA क्या है

PRADHAN MANTRI KAUSHAL VIKAS YOJANA की शुरुआत 2015 में हुआ। इस योजना से युवाओ को फ्री में सिखाया जाता है और उन्हें नौकरी भी दिया जाता है।इसे कौशल विकास और उद्यमिता मंत्रालय ने शुरू किया था।इस योजना में अपने पसंद के कामो को कर सकते है और उद्योग या सेवा क्षेत्र रोजगार ले सकते है।

इसमे जो युवा सीखे है वो अपना खुद का भी व्यवसाय कर सकते है। प्रधान मंत्री ने आत्मनिर्भर भारत बनाने के लिए युवाओ को फ्री में सिखाने का अवसर भी दिया है और उन्हें उनके पसंद के काम दिए है। जो बच्चे अपनी पढाई नही कर पाए थे, जो गरीब है उन्हें कौशल के द्वारा आगे बढाया जा रहा है। हमारे देश में महिलाओ को आगे बढ़ाने और उन्हें भी अपने पैरो पर खड़ा होने के लिए कौशल शिक्षा देकर उन्हें आत्मनिर्भर बनाना और बेरोजगारी को कम करना इस योजना का उद्देश्य है।

PRADHAN MANTRI KAUSHAL VIKAS YOJANA का उद्देश्य और विशेषताए

PRADHAN MANTRI KAUSHAL VIKAS YOJANA से ज्यादा करके उन क्षेत्रो पर ध्यान दिया जाता है जहाँ पर काम ज्यादा होता है और उनके विकास होने की सम्भावनाये होती है। इस योजना में कई तरह के काम होते है जैसे मकान या बिल्डिंग बनाना,वेल्डिंग का काम,प्लंबिंग,कपडे बुनना और खेती कामो से जुड़ना, सूचना प्रद्योगिकी के क्षेत्र में आदि और भी काम होते है।

इसमे काम करने और सिखाने वालो को प्रमाण पत्र भी दिया जाता है, जिससे उन्हें अच्छा लगे और आत्मविशवास बढे। इसमे 40 से भी ज्यादा सेक्टरो में सिखाया जाता है। इस योजना में भी SC, ST, OBC, अल्पसंख्यक, दिव्यांग और महिलाओं को छुट दिया जाता है, जिससे उन्हें आगे आने का मौका मिल सके।

PRADHAN MANTRI KAUSHAL VIKAS YOJANA कितने तरह के होते है उसमे क्या – क्या है

• STT– इसका का पूरा नाम Short Term Training होता है। इस Training में उन लोगो को रखा जाता है जो स्कूल या कॉलेज से निकल चुके है और बेरोजगार है। जो 200 से 600 घंटे की Training होती है इसमे Certificate भी मिलता है। 
• RPL– इसका का पूरा नाम Recognition of Prior Learning होता है। इसके अन्दर उन्हें Cirtificateदिया जाता है जो लोगो जो किसी कार्य में बढ़िया थे लेकिन उन्हें Cirtificate नही मिला था।इसमे उन्हें Training देने के बाद Certificate दिया जाता है  
• विशेष परियोजनाए- इसके द्वारा उन लोगो को Training दिया जाता है जहाँ पर Training Center नही होता है। जैसे कि जेल, सरकारी विभाग आदि जगहों पर लोगो को सिखाना है।
• कौशल और रोजगार मेला – इसमे उन लोगो को रोजगार दिया जाता है जो इसके लायक होते हैl कौशल मेला में लोगो को जागरूक किया जाता है और रोजगार मेला में लोगो को उनके पसंद का काम दिया जाता हैl इसमे लोगो को सिखाया जाता है और Companyes के साथ जोड़ा जाता हैl 
• Placement Assistance – इसमे जो युवा Training कर चुके है उन्हें रोजगार दिलाने में मदद करती हैl

PRADHAN MANTRI KAUSHAL VIKAS YOJANA के 4 चरण

PRADHAN MANTRI KAUSHAL VIKAS YOJANA में 4 चरण है, जिसमें युवाओं को रोजगार देने के लिए काम किया जाता हैl कौशल विकास योजना का पहला चरण 2015 में शुरू हुआ जो 24 लाख युवाओ को Training देने का काम किया थाl यह चरण लोगो में आत्मविशवास की भावना लायी और काफी हद तक सफल रहाl इसमे लोगो ने भी बढ़ – चढ़ का हिस्सा लियाl

दुसरे चरण में – इस योजना में पहले से ज्याद लोगो को Training देने का काम किया गयाl पहले इसमे 24 लाख युवाओ को सिखाने का मौका था लेकिन दुसरे चरण में 1 करोड़ लोगो को सिखने का मौका मिलाl

तीसरे चरण में – District Skill Committees की मदद से जिला स्तर पर इस योजना को लाया गया और उन स्थानों की जरुरत से लोगो को सिखाया गयाl इस योजना का उद्देश्य था की जिला के अन्दर बहुत पिछड़े लोगो तक जागरूक करनाl

चौथे चरण मे –  इसमे बहुत कुछ नए तकनीक को जोड़ा गयाl इस चरण की घोषणा संसद के केन्द्रीय बजट में ही किया गया थाl AI, 3D Painting, Drone Technology और Robotics आदि नए Technology को मिलाया गया और योजना को बेहतरीन बनाया गयाl सरकार इस योजना से अपने देश के हर नागरिक को रोजगार दिलाने का लक्ष्य बनाया थाl

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PRADHAN MANTRI KAUSHAL VIKAS YOJANA से क्या लाभ हुआ और इसमे क्या – क्या परेशानियाँ 

PRADHAN MANTRI KAUSHAL VIKAS YOJANA ने उन युवाओ को नौकरी दिलाया जिसने Training अच्छे से लिया थाl अगर Training लेने के बाद भी कोई युवा ऐसा होता है, की उसे नौकरी नही मिली तो वह खुद से ही रोजगार शुरू कर सकता हैl इसमे केवल Training ही नही बल्कि व्यापार करना और खुद से ही नए रोजगार शुरू करना बताया जाता हैl

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PRADHAN MANTRI KAUSHAL VIKAS YOJANA ने पिछड़े जातियों और महिलाओ और कम रोजगार वाले जगहों से आने वालो को एक नइ पहचान दिलाया हैl नए Tecnology और AI ने इस योजना को और भी Intresting बनाया हैl जब से यह योजना शुरू हुआ है तब से करोडो बच्चों को Training दिया जा चूका है और लाखो युवाओ को रोजगार मिला हैl इस योजना ने देश भर में रोजगार का राह दिखाया हैl

परेशानियाँ 

PRADHAN MANTRI KAUSHAL VIKAS YOJANA में ये परेशानियाँ सोचनीय है की जितने युवाओ को सिखाया गया है उसमे से केवल 15% युवा ही रोजगार साबित हुए हैl इसमे संसाधनों की कमी हो जाती है, जो क्षेत्र बहुत दूर होते है, वहां वस्तुए कम जा पाती है और समय भी बहुत लग जाता हैl

बहुत से ऐसे भी युवा होते है जिन्हें ये सब समझना थोडा मुश्किल हो जाता है क्यों की उनकी भाषा, रहन-सहन, खान-पान अलग होता हैl दूर – दराज वाले जगहों पर Internet नही नही मिल पता और Technical Training नही मिल पता हैl 

निष्कर्ष

PRADHAN MANTRI KAUSHAL VIKAS YOJANA ने भारत के युवाओ शक्ति को न केवल सही राह दिखाया है बल्कि रोजगार की समस्या को भी दूर किया हैl इससे देश के हर युवा को रोजगार के साथ – साथ बहुत कुछ नया जानने को मिला हैl देश की अर्थव्यवस्था में भी बढ़ावा मिला है लेकिन इसमे कई परेशानियाँ भी आती रहती हैl